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公司召开战略与人才研讨会

2019年8月19日,在新天地商务中心公司召开战略与人才研讨会。公司董事长颜滨博士、轮值总经理邓邵涛、营销总监邓勇、人力资源总监胡宇全、财务总监吴晓剑、管理副总监颜楠、外拓经理梁治、浙江金颜物联总经理余海峰、成都早早物流总经理郭小刚、杭州酒仙网总经理周彦红等领导出席了会议,与来自各条工作战线的40多名骨干员工代表进行研讨交流。

董事长颜滨博士做了《基于仿生组织的"543210 战略管理体系”的应用》的报告,介绍了公司物流战略、二元战略与全球化战略。他说,战略是包罗一切的,战略是动态变化的,战略是全球性的。近年,公司除物流精进外,还实施了二元战略与全球化战略。物流依然是主打业务,股权投资、物业投资及酒仙网投资等二元战略是避险与抓机会的战略,需要复杂能力。新颜物流全球化战略表现为海外投资以及派董事长到英国杜伦大学商学院学习。学以致用,格局扩大,二元战略与全球化战略已经产生协同效应与溢出效应。新颜已经活了30年,现在是一家比较健康的公司,未来全体员工应积极吸收人类文明的创新成果,学习先进的理论知识,把成本优势和复杂能力当作公司的致胜法宝。

有大的战略,没有人才体系是不行的。公司需要创新型+实干型人才,需要得力执行公司战略的人才,需要吃苦耐劳的服务型人才。

 最后,与会者纷纷表示,在经济形势不景气的情况下,公司业务依然稳中有增,成本有所降低,这很不容易。今后将在瞬息万变的市场中,提高敏锐度,保持求知欲,提升适应性,让自己的能力与公司发展战略相匹配。

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